Lucrează de la domiciliu bg

lucrează de la domiciliu bg

Deși prezentul raport propune luarea de măsuri pentru protejarea femeilor și, prin urmare, atunci când vorbim de lucrători în general ne referim la lucrătoare, este de la sine înțeles că măsurile propuse aici ar trebui să se aplice tuturor lucrătorilor din aceste sectoare, deoarece demnitatea nu este un privilegiu al vreunui gen, deși e posibil ca în cazul femeilor abuzurile să fie mai dese și mai grave.

Definiții În primul rând trebuie să încercăm să stabilim o definiție a muncilor casnice și a îngrijirii la domiciliu.

Beteiligte Diözesen

Este, într-adevăr, imposibil să nu existe un punct de referință atunci când discutăm despre această chestiune. Până în prezent, cu excepția mediului academic, dintre toate instituțiile oficiale care se ocupă de aspecte legate de muncă la nivel național, european sau internațional, numai Organizația Internațională a Muncii OIM a elaborat o definiție general acceptată a muncilor casnice și a lucrătorilor casnici.

Această categorie de lucrători face, de asemenea, obiectul raportului nostru. Diferite părți interesate, în special cercetătorii, folosesc definiții diferite în funcție de aspectele vizate de studiile lor.

GET A FLAT STOMACH and LOSE FAT in 14 Days - Free Home Workout Guide

În general, prin îngrijitor se înțelege o persoană care oferă în mod mai mult sau mai puțin sistematic asistență și servicii persoanelor în vârstă, persoanelor cu dizabilități sau persoanelor care suferă de diverse boli sau afecțiuni. Cine sunt lucrătorii casnici și îngrijitorii la domiciliu? Marea majoritate a persoanelor care fac parte din aceste două largi categorii, cea a lucrătorilor casnici și cea a îngrijitorilor la domiciliu, sunt femei.

lucrează de la domiciliu bg

Cea mai mare parte din aceste femei sunt, de asemenea, migrante. În general, au un nivel scăzut de educație și au nevoie de un loc de muncă fie pentru a supraviețui, fie pentru a-și susține familia.

Am gasit 214 anunturi

De ce avem nevoie de lucrători casnici și îngrijitori la domiciliu? În ultimele decenii, s-au observat schimbări demografice și socioeconomice semnificative în Europa. Are loc o îmbătrânire a populației, speranța de viață a crescut, iar numărul nașterilor este în scădere.

Contact Susținerea îngrijitorilor de persoane și asigurarea calității îngrijirii Asociatia Caritas - Îngrijire de-ore la domiciliu oferă îngrijitorilor de persoane suport de calitate la începutul și pe parcursul activității lor, pentru ca împreună să oferim pacienților cea mai bună îngrijire posibilă. Pe parcursul colaborării, acompaniem îngrijirea oferită de Dvs. Atât Dvs.

Modelele familiale se schimbă la rândul lor. Gospodăriile mari au fost înlocuite cu altele mai mici, fapt care a dus la modificări în distribuirea responsabilităților.

CELE MAI CITITE ȘTIRI

În paralel, femeile participă într-un număr mult mai mare pe piața muncii. Standardele de viață au crescut datorită creșterii Noutăți despre piețele comerciale în Europa. Acestea sunt schimbări care impun preluarea de către profesioniști a sarcinilor care erau realizate în mod tradițional în interiorul gospodăriei în special de către femei curățenia, îngrijirea unor membri ai familiei care se află dificultate etc.

Sănătate și alte beneficii în multe cazuri Costuri de pornire mici sau deloc nu plătiți niciodată pentru a fi angajați Dezavantaje pentru Telecommuting Poate să nu aibă flexibilitate poate necesita ore de lucru stabilite Beneficii reduse sau deloc nu toți angajatorii plătesc beneficii Posibilitatea unei salarii mai mici comparativ cu locurile de muncă la fața locului Poate fi nevoie în continuare să aranjeze îngrijirea copiilor sau îngrijirea altora Contract de munca Munca contractuală și independentă este adesea utilizată în mod interschimbabil, dar există câteva diferențe subtile. Aceste locuri de muncă contractuale lucrează de la domiciliu bg fi complete sau cu jumătate de normă și la fel de obișnuite ca un loc de muncă tradițional, inclusiv un venit constant. Diferența constă în faptul că contractanții sunt considerați independenți de companie în scopuri fiscale și, prin urmare, trebuie să își gestioneze propriile impozite pe cont propriu. Pro pentru lucrări contractuale De obicei, se pot negocia comisioane sau tarife, cu posibilitatea unui venit constant O mai mare flexibilitate când, unde și cum lucrați Independență sporită atâta timp cât se face conform specificațiilor angajatorilor, angajatorul are mai puțin control asupra modului în care se desfășoară munca Este gratuit să începeți atâta timp cât aveți instrumentele și echipamentele Contra pentru a contracta munca Companiile vă pot lăsa să mergeți mai lucrează de la domiciliu bg decât un angajat obișnuit Munca poate fi cu jumătate de normă sau mai puțin Poate fi necesar să plătească impozite estimate și impozite pe cont propriu Poate fi necesar să semneze un acord de neconcurență Rareori include asigurarea de sănătate și alte beneficii Munca liberă În anumite privințe, freelance-ul este ca o muncă contractuală, prin aceea că sunteți angajat de o companie pentru a furniza un serviciu.

Majoritatea sistemelor naționale de asistență socială nu au prevăzut acoperirea acestor nevoi cel puțin nu în măsura necesară și ca urmare a deteriorării generale a statului social. Care sunt principalele chestiuni vizate? Statele membre sunt conștiente de necesitățile în ceea ce privește muncile casnice și îngrijirea la domiciliu, dar permit ca aceste necesități să fie acoperite de economia subterană, întrucât preferă să reducă cheltuielile publice și să profite de valurile din ce în ce mai mari de migranți, ca o nouă lucrează de la domiciliu bg de lucru care poate acoperi lipsurile în aceste servicii.

Din cauza lucrează de la domiciliu bg care există adesea în structurile oficiale adecvate în ceea ce privește furnizarea serviciilor de îngrijire la domiciliu și munci casnice și din cauza cererii ridicate, aceste servicii sunt oferite în mod curent în mod informal, cauzând astfel mai multe probleme și dând naștere unui șir de complicații.

Download aplicații mobile

Caracterul ilegal În majoritatea țărilor UE, muncile casnice și îngrijirea la domiciliu se desfășoară sub forma muncii nedeclarate, fapt care îi obligă pe lucrători să trăiască în umbră, să fie invizibili și să nu beneficieze de drepturi fundamentale și de protecție socială.

În plus, această situație consolidează economia informală, contribuind la cercul vicios al slăbirii sustenabilității sistemelor de asistență socială. Neacoperirea de către dreptul muncii Un alt paradox al muncilor prestate în gospodărie, în special în cazul lucrătorilor casnici și al îngrijitorilor care locuiesc la domiciliul angajatorului, este acela că deseori aceste activități nu sunt acoperite de dreptul muncii, în sensul că nu sunt profesii reglementate de legislația națională, aceste persoane nefiind prin urmare recunoscute ca lucrători.

Această lacună gravă îi împiedică pe lucrători să beneficieze de lucrează de la domiciliu bg precum cele privind stabilirea salariului, organizarea timpului de lucru, zilele libere săptămânale, opțiuni private de odihnă anual sau concediul de maternitate și de indemnizațiile aferente.

În plus, nu permite garantarea unui mediu de lucru sigur și sănătos.

Account Options

Lucrătorii casnici și îngrijitorii la domiciliu sunt expuși deseori unor condiții de lucru periculoase sau nu beneficiază de instruirea necesară pentru realizarea anumitor sarcini speciale și, prin urmare, sunt predispuși la accidente și, în același timp, nu au întotdeauna acces la îngrijiri medicale. Hărțuirea Atunci când nu se oferă securitate în ceea ce privește drepturile lucrătorilor și protecția socială, se lasă loc discriminării, relelor tratamente și chiar abuzurilor și violenței, iar în cazul femeilor, cât se poate de condamnabil, chiar abuzurilor sexuale.

lucrează de la domiciliu bg

De multe ori ajung în Europa în condiții ilegale și nu își cunosc deloc drepturile. Prin urmare, sunt și mai vulnerabili. Femeilor care vin să lucreze în Europa li s-a promis deseori o viață mai bună sau acestea cred că vor putea găsi un loc de muncă pentru o perioadă de timp limitată, pentru a își putea ajuta familia să treacă peste o perioadă dificilă, dar ajung să lucreze în condiții pe care nu le pot controla în ceea ce privește sarcinile pe care trebuie de fapt să le îndeplinească sau condițiile în care își oferă serviciile.

Există cazuri în care în recrutarea și manipularea lucrătoarelor sunt implicate rețele de trafic de ființe umane și de muncă forțată. Aceste femei sunt complet neajutorate și izolate și din cauza barierelor lingvistice, deoarece cel mai probabil nu vorbesc limba țării în care au ajuns. Lipsa accesului la structuri de sprijin și de dezvoltare personală de exemplu, la educație îi privează de perspectiva îmbunătățirii vieții și îi poate condamna, pe ei și pe copiii lor, la cercul vicios al sărăciei.

Greutăți de ordin psihologic Greutățile emoționale îndurată în anumite cazuri, mai ales de către lucrătorii care locuiesc la domiciliul angajatorului și care au de-a face cu situații dificile legate de pacienții pe care lucrează de la domiciliu bg îngrijesc, pe lângă starea psihologică proastă în care se pot afla din cauza condițiilor precare de muncă și a faptului că deseori locuiesc departe de casele și familiile lor, reprezintă factori suplimentari care le afectează starea.

Română/ Rumänisch: 24 Stunden Betreuung

Lipsa accesului la informații, la structuri de protecție și la sindicate Deși un mare număr de lucrători casnici și îngrijitori la domiciliu se confruntă lucrează de la domiciliu bg reducerea gravă a drepturilor, în cazul în care se hotărăsc să ceară ajutor, nu știu cui să se adreseze. Chiar și în țările în care legislația privind muncile casnice și îngrijirea la domiciliu încearcă să reglementeze aceste profesii, lucrătorii în cauză nu sunt ușor de abordat pentru a-i informa cu privire la drepturile lor.

Nici sindicatele nu includ în mod constant acest tip de lucrători în rândurile lor, fapt care face ca negocierile colective să fie practic imposibile.

lucrează de la domiciliu bg

Asevedeași